MESA REDONDA EN ASE SOBRE MICROEMPRESAS Y MICROCRÉDITOS:CAPITALISMO Y POBREZA

Acción Social Empresarial (ASE), organizó una mesa redonda con la temática Microempresas y microcréditos: Capitalismo y pobreza, el 29 de noviembre, a las 20:00 hrs, en el salón de actos de la Acción Católica.

Inauguró el encuentro el presidente de ASE, D. Luis Hernando de Larramendi, quien presentó a los participantes en el acto y expuso la temática a tratar por cada uno de los mismos.

Participaron en la mesa redonda:

  1. Ignacio de la Torre, vicepresidente y fundador de Financieros sin fronteras y socio de Arcano Partners, expuso su experiencia en la implantación de los microcréditos en Ghana. A través del asesoramiento de los alumnos del IE Business School, analizan y seleccionan instituciones microfinancieras viables y les facilitan el acceso a nuevas fuentes de financiación, promoviendo la erradicación de la pobreza al fomentar la iniciativa empresarial dentro de un compromiso ético y social.
  2. Domingo Sugranyes, presidente de la Fundación Centesimus Annus Pro Pontifice, analizó el impacto de los microcréditos como herramientas financieras, en la economía de los sectores más desfavorecidos.
  3. Santiago Fuentes, militante de la HOAC de Madrid, expuso el punto de vista de los trabajadores ante los microcréditos, utilizados para combatir la pobreza.

Finalizadas las exposiciones, se llevó a cabo el turno de ruegos y preguntas.

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ASE PARTICIPA EN EL XIX CONGRESO DE “CATÓLICOS Y VIDA PÚBLICA”

El Congreso “Católicos y Vida Pública” celebró este año su decimonovena edición con el tema central basado en “LA ACCIÓN SOCIAL DE LA IGLESIA” del 17 al 19 de Noviembre en al Colegio San Pablo CEU de Monteprincipe.

Dentro de su programa, el sábado día 18, tuvo lugar en su Aula Magna, un debate con ese tema: “La Acción Social de la Iglesia, en el que participó nuestro presidente, Luis Hernando de Larramendi, y en el que intervinieron también:

-D. Justino Sinova, Profesor Emérito de Periodismo en la Universidad CEU San Pablo

-Padre Santiago Cantera, Prior de la Abadía Benedictina del Valle de los Caídos

-D. Gonzalo Ruiz Ruiz, Presidente de la HOAC (Hermandad Obrera de Acción Católica)

-Dña. Mª Luisa San Juan, Presidenta de Hermandades del trabajo

Podrán ver este debate en el enlace que adjuntamos a continuación y que esperamos sea de su interés.

https://congcatolicos.nirestream.com/videoteca/debate-la-accion-social-de-la-iglesia

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ARTÍCULO EN MUNDO CRISTIANO SOBRE LA LABOR DE LA FUNDACIÓN CENTESSIMUS ANNUS

La revista Mundo Cristiano, publicó en su número de Agosto-Septiembre 2017, una entrevista con el Presidente de la Fundación Centessimus Annus, Domingo Sugranyes, quien a su vez es Vicepresidente de ASE-Acción Social Empresarial, donde explica la labor de la Fundación en la difusión de la Doctrina Social de la Iglesia, y su incidencia en el ámbito empresarial.

Recomendamos su lectura por su interés y conexión con la labor de ASE en nuestro país.

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PRESENTACIÓN DE LA MEMORIA ANUAL DE LAS ACTIVIDADES DE LA IGLESIA: LA IGLESIA, CONTIGO

ASE estuvo presente en la Presentación de la Memoria Anual de Actividades de la Iglesia Católica, invitados por el Cardenal Ricardo Blázquez Pérez, Arzobispo de Valladolid y Presidente de la Conferencia Episcopal Española, que tuvo lugar el pasado 1 de junio en el auditorio de CaixaForum Madrid.

Presentó el acto D. José María Gil Tamayo, Secretario General de la Conferencia Episcopal Española, que hizo referencia a su última visita al Papa Francisco, quien les recordó que la Iglesia es una institución que está al servicio de los demás. “En la Iglesia todos tenemos que arrimar el hombro para servir”, dijo.

La intervención principal corrió a cargo de Fernando Gímenez Barriocanal, Vicesecretario de Asuntos Económicos de la Conferencia Episcopal Española, quien explicó de modo concreto lo que refleja el libro de la Memoria, la designación de los fondos de la Iglesia Católica, a donde va el dinero: la asignación tributaria, la actividad celebrativa, la actividad pastoral, la actividad misionera, la actividad educativa, la actividad cultural, la actividad caritativa y asistencial…

Hubo varios testimonios, como el del director de Caritas Castrense en Getafe, que explicó la actividad que desarrolla la Iglesia en el ámbito castrense, el de José Montoya, recluso durante siete años y medio cuya vida cambió al conocer al capellan de la prisión y a los voluntarios de la misma, y de una profesora de religión en un instituto de Mostoles que explicó su labor diaria pastoral con los chicos que eligen su asignatura.

Muchas cosas que agradecer a la Iglesia y estupenda presentación que debería sin duda llegar a muchísima más gente a fin de hacer un juicio correcto de la impagable labor de la Iglesia en España.

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PRESENTACIÓN EN ASE DE LA VERSIÓN EN CASTELLANO DE “ESPIRITUALIDAD Y NEGOCIOS” DE PHILIPPE DE WOOT

ASE, Acción Social Empresarial (empresarios y directivos cristianos) presentó el pasado 6 de abril en su sede de Alfonso XI,  la versión española del libro de Philippe de Woot, “Espiritualidad y Negocios: un punto de vista cristiano”, carta destinada a los directivos cristianos en tiempos de emergencia.

Este libro es una llamada para los líderes empresariales del siglo XXI, que en muchas ocasiones limitan su opinión crítica y su compromiso moral únicamente a la empresa, sin tomar en consideración el modelo económico al que contribuyen de forma activa y sosteniendo una crítica a dicho sistema a menudo débil, superficial o inexistente.

 

La importancia de este libro y de la excepcionalidad de su autor, radica en el modo en que se explora y estudia el actual conflicto entre la espiritualidad y el liderazgo corporativo, lanzando desafiantes preguntas a los líderes de empresa y tomadores de decisiones.

Imprescindible lectura para los empresarios y dirigentes de empresa, para los académicos de las escuelas de negocios y para los estudiantes de todo el mundo.

En este libro Philippe de Woot nos presenta una perspectiva de la empresa en función de su finalidad: “en una economía global, la finalidad de la empresa radica en garantizar el avance económico y técnico en la perspectiva de un auténtico avance humano y de un debate democrático sobre el tipo de sociedad que deseamos construir juntos”, y nos ayuda a reflexionar sobre la compatibilidad de los valores cristianos y las enseñanzas de la Doctrina Social de la Iglesia sobre el respeto a la dignidad de cada persona (sobre todo la de los trabajadores), con las demandas que pone el siglo XXI a los directivos de empresa.

Luis de Carlos, socio director del despacho Uría y Menendez  hizo una introducción sobre su vida y su trayectoria profesional, así como una reflexión sobre el enfoque del autor sobre la empresa; la empresa es un agente de progreso económico y técnico y es necesario transformar la finalidad de la misma, humanizarla y orientarla al bien común.

Domingo Sugranyes, también conocedor del autor en sus años en Bélgica, subrayó que el autor fue uno de los precursores de la Responsabilidad Social Corporativa.

Le parece que la idea del autor de que la empresa puede liderar una nueva misión, no es del todo realista e hizo mención especial a la última parte del libro, brillante según dijo, en la que Philippe de Woot queda retratado como ejemplo de laico y de cristiano.

Después hubo un interesante turno de preguntas y debate.

Moderado por el presidente de ASE, Luis Hernando de Larramendi

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LA SUBSIDIARIEDAD EN LA EMPRESA, CLAVE PARA EL DESARROLLO COMPLETO DE LA DIGNIDAD DE LOS TRABAJADORES

La UCAM (Universidad Católica de Murcia) y ASE (Acción Social Empresarial), presentaron el pasado 19 de enero en la CROEM (Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia), la presentación del libro ´Respeto en Acción. Cómo aplicar la subsidiariedad en el mundo de la empresa´

El pasado 19 de enero se celebró en el Salón de Actos de la Confederación Regional de Organizaciones Empresariales de Murcia (CROEM), la presentación del libro ´Respeto en Acción. Cómo aplicar la subsidiariedad en el mundo de la empresa´, de ASE (Acción Social Empresarial), en colaboración con la Universidad Católica de Murcia.

La presentación del libro estuvo dirigida por Gonzalo Wandosell, vicedecano del Grado en Administración de Empresas de la UCAM y Luis Hernando de Larramendi, presidente de ASE.  El libro está escrito desde la experiencia práctica de dirigentes empresariales de todo el mundo, con enseñanzas concretas y directas para el día a día.  Según comentó el presidente de ASE, “el libro analiza, desde la experiencia empresarial práctica de sus impulsores, la aplicación del principio práctico de la subsidiariedad en el mundo de la empresa, como instrumento que permite el desarrollo completo de la dignidad humana de los trabajadores, y contribuye de manera relevante a una mejor, más eficiente y rentable gestión empresarial.

Respecto a su opinión  de cómo aplica la UCAM la responsabilidad social en su institución, Larramendi explicó que “aunque no soy ningún evaluador de la aplicación de la RSC de las empresas, tengo el convencimiento de que se hacen los máximos esfuerzos para que este tema no sea un mero cuento cosmético, sino algo plenamente asumido de lo que pueden y deben rendirse cuentas”.

ASE, Acción Social Empresarial, es una asociación privada de empresarios, directivos y profesionales de la empresa, que promueve la Doctrina Social de la Iglesia en el mundo empresarial.  Desde ASE configuran, desde una perspectiva cristiana, el nuevo tipo de empresario y de directivo de empresa más adecuados a un orden social más humano.

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COLOQUIO EN ASE SOBRE ÉTICA PRÁCTICA PARA DIRECTIVOS

El pasado 12 de diciembre se celebró en ASE un coloquio sobre Ética Práctica para Directivos, con la participación de Juan José Almagro, miembro del Consejo de Administración de MAPFRE AMERICA y vicepresidente 1º de UNICEF ESPAÑA, y Jose Luis Fernández, Director de la Cátedra de Ética Económica y Empresarial de la Universidad Pontificia de Comillas (ICADE) y moderado por el Presidente de ASE,  Luis Hernando de Larramandi.

 

Juan José Almagro citó a Faulkner en relación a la “necesidad del hombre de ser responsable para ser libre” para describir la ética como el cumplimiento desde el compromiso de lo que cada uno debe hacer en cada momento, antes de presentar su decálogo para el empresario del futuro basado en la competencia, la prudencia, el cuidado de la reputación, el sentido de la responsabilidad, la transparencia, la austeridad y el espíritu de servicio.

Los diez puntos fundamentales del Decálogo:

1.- Si aspiras a desempeñar una función directiva, hazlo con integridad.

2.- Esfuérzate por respetar y respeta sin exclusiones a los demás.

3.- Formate y aprende sin excusas cada día.

4.- Practica la delegación.

5.-Trabaja para hacer más productiva y eficiente tu organización.

6.-Política de conciliación e igualdad más allá de lo que exige la propia ley.

7.- Humildad y espíritu de Servicio.

8.- Practica y enseña la cultura del trabajo, el esfuerzo y la decencia.  Aprende a renunciar.

9.- Promover el comportamiento ético en el diario quehacer de tu organización.

10.- Para que crean y confíen en ti, compórtate ejemplarmente.

 

José Luis Fernández  definió la economía como algo a lo que no se le puede quitar el alma ni el cuerpo, tiene que ser una economía de seres humanos.  También definió la empresa como una organización de personas que busca unos objetivos económicos, siendo fundamental en esta tarea la gestión, que consiste básicamente en saber planificar, organizar y controlar mediante la virtud; hacernos mejores personas a través de la prudencia, la justicia, la fortaleza, la templanza, la austeridad…

 

Luis H. de Larramendi, presidente de ASE, recordó qué hacemos desde ASE al respecto; promover la Responsabilidad Social Corporativa, la subsidiariedad, la transmisión de la doctrina social de la iglesia a través también de grupos de reflexión y oración que nos sirven para transformarnos y transformar la empresa y la sociedad.

 

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Discurso Mons. Osoro en el Congreso UNIAPAC Madrid (26 de noviembre de 2015)

https://www.youtube.com/watch?v=CvFgiCpTXbY

Mis primeras palabras quieren ser de cariñosa bienvenida a esta acogedora y cosmopolita archidiócesis de Madrid.En un contexto de crisis económica con bastantes similitudes a la actual, vio la luz UNIAPAC. Justo dos años después de la gran depresión de 1929 y bajo el impulso de Pio XI y su Quadragesimo anno, tan profética y tan valiente en tantos sentidos. Más de 80 años después, sus desafíos no han desaparecido y hoy celebramos el impulso social y la pasión por la justcia del ponticado actual del Papa Francisco.

Ahora que la globalización y la tecnología corren el riesgo de deshumanizar la existencia y consolidar la cultura del descarte, se hace más necesaria que nunca la introducción de valores éticos en el ámbito de la empresa.

Como señalaba Juan Pablo II, ´la empresa no puede considerarse solamente como una sociedad de capitales pues es, al mismo tiempo, una sociedad de personas en la que formar parte, de manera diversa y con responsabilidades específicas, los que aportan el capital necesario para su actividad y los que colaboran con su trabajo¨(CA 43)

Esta cita es solo un ejemplo de la importancia que tiene tomar en consideración las enseñanzas de la doctrina social de la Iglesia como encarnación del evangelio en los contextos concretos y, en particular, en el mundo de la empresa, en la que tantos hombres y mujeres desarrollan buena parte de su vida.

Que este espacio sea un ámbito de crecimiento personal, desarrollo, justicia e inclusión social depende en buena medida de opciones éticas y religiosas.

Para que la empresa esté impregnada de valores es necesario que quienes tienen responsabilidades en ellas, los empresarios y dirigentes, estén impregnados de espíritu evangélico, valores morales y sensibilidad humana.

En la empresa confluyen intereses entrecruzados: los de los propietarios e inversores, los de los gestores, los de los empleados y trabajadores, los de los proveedores, los de los clientes, los de la comunidadlocal sobre cuyo territorio se asienta y sobre la que ejerce influjo. Su política de respeto a los derechos de los trabajadores, el exquisito cuidado de este añejo principo social de la Iglesia que prioriza el trabajo sobre el capital , se suman otras responsabilidades éticas más recientes como el cuidado de la casa común, la creación, evitando la contaminación, el abuso de los recursos naturales, la necesidad de transparencia y cumplimiento de los deberes fiscales o la conciliación entre la vida laboral y familiar.

No se puede olvidar que en la base de todas las opciones está la cuestión antropológica. Eso le llevo a Benedicto XVI afirmar en la Caritas in veritate que la cuestión social es fundamentalmente una cuestión antropologica (CV 75). Una concepción de la actividad económica que presupone que la persona se reduce a un mero individuo, que lo que mueve la historia es el egoísmo y el interés, y no la solidaridad y la aperura a la comunión con otros y con el Totalmente otro, amén de la absolutización del lucro como único fin de la actividad económica, están en la base de la crisis que padecemos: no sólo es económica, sino también ética y de sentido.

La responsabilidad del empresario y del dirigente cristiano va más allá de lo legalmente establecido, más allá incluso de la responsabilidad social corporativa. Además del crecimiento económico es precioso no perder de vista la necesidad de hacer llegar a todos sus frutos, especialmente a los más pobres. Crecimiento sin disminución de las desigualdadesen inequidad en palabras del Papa Francisco.

Es verdad que la empresa para poder ser sostenible ha de ser necesariamente rentable, pero también lo es que sin actitudes éticas, humanistas y solidarias la empresa no constituiría una impagable aportación al bien común y el desarrollo de los pueblos.

Por eso es imprescindible que los valores morales se contagien en el ámbito empresarial. Por ello, este simposio resulta de mayor interés y de la máxima actualidad. Ejemplos como el del empresario Enrique Shaw, cuyo proceso de canonización fue iniciado por el entonces arzobispo de Buenos Aires, Mons. Bergolio, deben ser reconocidos. Dignifican la figura del empresario, del directivo, del hombre de gestión cuando actúa guiado por valores éticos, el norte dle bien común, la justicia social y un sentido que encuentra solo en Cristo, camino de verdad y vida.  Ojalá que su ejemplo se multiplique y, entre todos, logremos dejar atras un mundo tan injusto y desigual como el que padecemos, especialmente los más pobres, y podamos acercarnos al sueño de Dios mediante la civilización del encuentro y del amor. En ella tenéis un papel y responsabilidad de primer orden. Que Dios os ayude a lograrlo, que El bendiga este encuentro. Os deseo un excelente y fecundo trabajo. Muchas gracias

 

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“LA RENTABILIDAD DE LOS VALORES, ¿ACTIVO O PASIVO PARA LA GESTIÓN DE LAS EMPRESAS?”

ENCUENTRO-FOTO 1Bajo este título, se llevó a cabo el pasado 23 de septiembre a las 19:30, el segundo  “Encuentro” cuatrimestral de Reflexión del año 2015, organizado por ASE, en la C) Alfonso XI, nº 4 – Salón de Actos – 4ª planta.

Participaron en la mesa redonda :

  • D. Juan de Isasa – Ex_Presidente de “Ediciones SM”.
  • D. Rafael Benjumea – Presidente “Fundación Río Tinto”.
  • D. Rufino Orejas – Presidente de Grupo Orejas:“Industrial Química del Nalón”, “Constructora Los Álamos”, “Medycsa”.

Moderó el debate D. Luis H. de Larramendi, Presidente de Acción Social Empresarial – ASE.

 

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VIAJE DEL PAPA A CUBA y ESTADOS UNIDOS

Desde ASE – ACCIÓN SOCIAL EMPRESARIAL, seguiremos muy de cerca la visita del Papa a Cuba, a través de

Gonzalo Wandosell – Vicedecano UCAM – miembro del Consejo de Dirección de ASE,  invitado a participar en este viaje.

Compartimos artículo al respecto del viaje que comiensa el sábado 19 de septiembre de 2015:

http://www.congreso.ceu.es/blog/2015/09/el-papa-francisco-participara-en-el-viaje-de-reencuentro/?utm_source=newsletter-sep16&utm_medium=emailing&utm_content=viaje-reencuentro&utm_campaign=newsletter-congreso

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